近年来,南宁市红十字会医院着力打造“理论课堂”“移动课堂”“一线课堂”,为全力筑造坚强高效的基层党组织堡垒聚合力,为红会医院高质量发展赋能增效,积极推动首府南宁卫生健康事业蓬勃发展。
抓“理论课堂”,筑牢基础,增强组织“战斗力”。党委注重量体裁衣“集中学”,将习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神作为首要学习任务,党委中心组的“第一议题”,因人、因地、因时设置学习内容,紧跟每月重点工作有针对性学习,截至目前开展集中学习20场次。依托“周四微课堂”、党务培训班、中层培训班、干部继续教育进修学习班、道德讲堂等重要阵地,“靶向”设置学习内容、精心挑选授课老师、认真制作培训课件,针对性制定党员集中培训学习计划,力求学习培训“接地气”。坚持开展经常性教育,通过领导干部带头讲、专家学者深入讲、党员干部身边讲,结合“三会一课”、述职述评、民主评议党员活动,推动党的理论知识入脑入心,让广大党员在共鸣同频中感受“真触动”、学悟“真提高”,为党员教育管理浇筑起“坚实基座”。
抓“文化课堂”,突出特色,增强组织“凝聚力”。党委注重引导党员根据兴趣爱好和个人需求,利用共产党员网、学习强国APP、绿城党旗红、“两微一端”等平台,加强“云端”线上学习,利用“碎片化”时间,学习做到“见缝插针”,让党员随时学、常态学、跟进学,既打破制约学习的空间、时间、领域界限,又满足学习的个性化需要。以医院建院90周年的契机,开展《我和红会的故事》《奋进九十年,建功新时代》《清廉医院》文化专栏展播,着力打造“指尖”文化课堂,拓宽党员学习渠道和途径,充实“精神之钙”。结合节假日、宣传主题日,开展春节趣味游园、五一健步走、七一系列活动、国庆气排球等文娱活动,结合工作实际,把理论学习、参加活动、开展情况等列入党建量化考评标准,评选学习强国之星,设立党建红黑榜,着力打造“红会特色”课堂,不断为党员队伍增强活力、凝心力、发挥基层党组织堡垒作用“充电蓄能”。
抓“一线课堂”,学以致用,增强组织“驱动力”。坚持把学习成果转化作为党建工作的根本出发点和落脚点,将先进典型党员干部的真情实感作为“生动教材”现身说法,采用“课堂+案例”的模式,围绕疫情防控、健康科普、应急知识、业务技能等内容开设“实用学堂”,提升党员理论联系实际的能力。组建“1+3”志愿服务队,依托新时代文明实践站,大力开展“我为群众办实事”活动,紧盯群众“急难愁盼”问题,每年组织开展关爱困难群众、云健康居家服务、社区看病上门、送医送药下乡、专科联盟技术指导、对口帮扶等各类志愿服务活动。今年上半年开展公益活动60余场,参与志愿者300多人,受惠3100余人,服务群众近万人次。弘扬大爱精神,12人先后参与援外项目,今年“一带一路”柬埔寨波罗勉省消除白内障致盲行动项目为439位柬埔寨人民带来光明,得到当地政府和群众的好评。通过“一线课堂”,厚植为民情怀,积极推动党员教育由内在理论向外在实践转化,为在切实人民健康、守护群众生命的岗位上发扬先锋模范作用注入内生动力。(南宁市红十字会医院 朱向荣)
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